Создание собственной Web-компании
На сегодняшний день инвестиционная привлекательность Интернет-пространства неуклонно растет, способствуя непременному повышению интереса к Интернет-представительствам и виртуальным офисам. В связи с этим увеличивается инвестиционный интерес к Интернет-компаниям. Вариантов, как и названий таких компаний существует множество: это и упомянутая выше Web-компания, и креативное агентство, и рекламное Интернет-агенство, и другие. И, так или иначе, все эти компании занимаются одним: созданием сайтов, их поддержкой, генерацией и реализацией маркетинговых идей и рекламных компаний. Интерес к Интернет-компаниям обусловлен еще и тем, что для своего создания они требуют наличия сравнительно небольшого капитала. Даже при достаточно небольших вложениях, но при правильном подходе, грамотной реализации и умной политике возможно получение высокого дохода.
Наиболее важным вопросом, который будет необходимо решить в начале построения своей Интернет-компании, является вопрос профессионального штата сотрудников, которые будут воплощать в жизнь вашу идею и желания ваших клиентов. И здесь большое значение будут иметь IT-специалисты, а IT-отдел будет ведущим. Именно от специалистов этой сферы будут зависеть возможности и качество услуг, предлагаемых вашей компанией. Преобладающей части ваших клиентов будет нужен полный пакет ваших услуг: от разработки до поддержки и модерирования сайта.
Помните, ваши клиенты Интернет будут ассоциировать, в первую очередь, с вами, а значит, и все возникающие проблемы они будут ассоциировать с вами, и для их устранения также будет необходим квалифицированный IT-персонал.
Отдел Web-дизайна будет куда менее крупным, нежели IT-отдел. Однако от его работы будет зависеть адекватная визуализация ваших услуг. Привлекательный и зазывающий баннер, безусловно, повлияет на количество переходов по нему, а значит, на фактическую прибыль заказчика и его последующее обращение к вам.
Также вашей компании потребуется программист — для написания уникальных движков для сайтов. Но услугами программиста придется пользоваться редко. Как правило, клиентов устраивает готовый, испытанный, актуальный продукт, который вы можете сами приобрести для дальнейшего создания сайтов на его основе. Поэтому наиболее оптимальным вариантом в этом случае является привлечение программиста на определенный проект.
Приблизительно то же самое касается и штатного копирайтера. Несмотря на дополнительный вид услуг в виде написания уникального контента для сайта клиентов, а также рекламных слоганов и других словесных креативов, копирайтер не самый необходимый человек в начинающей Интернет-компании, связанной с разработкой сайтов. На первых этапах своего развития вы можете с успехом пользоваться услугами фриланс-копирайтеров. Тем не менее, в случае обнаружения хорошего, универсального копирайтера, пишущего качественные тексты, умеющего мыслить образно и широко, способного без особых проблем погружаться в различные темы и быстро переходить от одной к другой, все же следует заключить контракт.
Последними в нашем списке сотрудников, но не последним в работе вашей компании, будут менеджеры по продажам. Это именно те парни и девушки, которые будут доносить информацию о вас и ваших услугах потребителю, а также те, кто будут заключать большинство контрактов и вести ваших клиентов. Это, как правило, достаточно амбициозные, нацеленные на результат люди, способные убедить «несозревших» начальников в необходимости и перспективах создания Интернет-представительства.
Как уже говорилось, процветание вашей компании будет зависеть от вашего умения разбираться в людях, способностей правильно организовать работу компании и найти подходящих людей на вакансии начальников каждого из отделов, которые, в свою очередь, будут подбирать сотрудников и строить работу в соответствии с вашей стратегией развития.
Подготовка текста: Ixiam
Популярность: 3% [?]
Вы можете подписаться на RSS-ленту с новыми записями и получать анонсы новых статей по e-mail.
